全國政協(xié)委員鐘章隊
中國日報網(wǎng)3月19日電（記者 宋靜麗）第十三屆全國政協(xié)委員，國家科技進步獎一等獎獲得者，北京交通大學(xué)軌道交通控制與安全國家重點實驗室通信方向首席教授鐘章隊，在3月15日接受中國日報網(wǎng)記者專訪中提到，我國高校既要培養(yǎng)連續(xù)性創(chuàng)新人才，也要培養(yǎng)顛覆式創(chuàng)新人才，來實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢。
鐘章隊說，從黨的十八大到十九大再到本次兩會，國家層面人才方面的頂層設(shè)計已經(jīng)基本完成，但目前我國高校人才培養(yǎng)、科學(xué)研究上依然面臨五大難題。主要體現(xiàn)在培養(yǎng)與時俱進，并引領(lǐng)時代發(fā)展的人才較難；能夠?qū)κ澜纭θ祟愑兄卮筘暙I(xiàn)的基礎(chǔ)理論研究突破難；顛覆式創(chuàng)新人才依然缺乏；教育洼地依然廣泛存在，教育資源依然過度集中導(dǎo)致我國從人才大國向人才強國轉(zhuǎn)變?nèi)沃囟肋h(yuǎn)；能夠在國際機構(gòu)擔(dān)任要職發(fā)揮積極作用的國際化人才依然缺乏。
在所有的難題中，鐘章隊認(rèn)為顛覆式創(chuàng)新最應(yīng)該引起重視，因為顛覆式創(chuàng)新深刻影響一個行業(yè)，甚至一個社會。在他看來，顛覆式創(chuàng)新人才具有的特質(zhì)包括“創(chuàng)新變革的強大欲望，終身學(xué)習(xí)的能力，集成的能力，需求和問題導(dǎo)向以及具有團隊精神”。
“我國高校目前的學(xué)科設(shè)置過于精細(xì)，有利于連續(xù)型創(chuàng)新人才的培養(yǎng)，卻不利于顛覆型創(chuàng)新人才的培養(yǎng)，因為學(xué)生思維不夠發(fā)散，視野不夠?qū)拸V，”鐘章隊說。他預(yù)計我國目前的學(xué)科設(shè)置有望在五年內(nèi)得到整合調(diào)整，就像國家大部制機構(gòu)改革那樣。
除了學(xué)科設(shè)置存在的問題，鐘章隊認(rèn)為我國高校對實踐環(huán)節(jié)重視不夠，導(dǎo)致學(xué)生發(fā)現(xiàn)社會問題、行業(yè)問題的能力不足。他解釋道，這和高校的機構(gòu)設(shè)置也有關(guān)。
“在高校里面，有教學(xué)型人才，有科研型人才，有工程技術(shù)類人才，也有實驗技術(shù)類人才，但實驗技術(shù)類人才的職業(yè)發(fā)展路徑頂端只能到達(dá)研究員，無法像教學(xué)型和科研型人才那樣到達(dá)一級教授，這就導(dǎo)致實踐環(huán)節(jié)師資力量不足”，鐘章隊說。他也由此建議國家應(yīng)調(diào)整相關(guān)設(shè)置，以利于高校加強實踐基地建設(shè)。
但解決這一問題又不能完全依賴高校，企業(yè)和政府都應(yīng)有所作為，他說。
在他看來，我國大學(xué)在校生的各類校外實踐活動也相當(dāng)不足，目前社會上尚未形成大學(xué)在校生利用假期時間參與社會實踐和實習(xí)的濃郁氛圍。
“如果政府給予企業(yè)相應(yīng)政策，比如稅收優(yōu)惠政策，來鼓勵企業(yè)給更多大學(xué)在校生提供實習(xí)機會，這一狀況有望改善，” 鐘章隊補充道。
此外，我國目前優(yōu)秀人才獎勵辦法也需要完善，只獎勵“千里馬”，很少獎勵“伯樂”，這種做法不利于更多“千里馬”的成長，他說。
（編輯：齊磊 黨超峰）
